E’ proseguita ieri la riunione ad ordine del giorno l’indennità di risultato dei dirigenti di seconda fascia. L’amministrazione si è presentata al tavolo accogliendo la nostra proposta di abbassare la differenza esistente tra le tre fasce (inizialmente 100-121,50-143). Tale graduazione delle funzioni dirigenziali è correlata alle funzioni attribuite e alle connesse responsabilità.
In sostanza abbiamo chiesto e ottenuto una diversa parametrazione (100-110-120).
Dopo l’ennesima giro di tavolo da parte delle OO.SS. presenti al tavolo, come CGIL-CISL e UIL abbiamo presentato una richiesta volta ad ottenere la documentazione che ha portato a stabilire le diverse graduazioni degli uffici e dato l’assenso alla firma dell’accordo.
A differenza di altre sigle che ritenevano ingiusta la parametrazione, siamo convinti che sia da rivedere piuttosto l’assegnazione di fascia di ogni singolo ufficio.
Roma, 5 dicembre 2018
FP CGIL CISL FP UIL PA
A. Fimiani W. De Caro A.G. Bordini
